暨南方泵业管理学院2020届储备人才班开班典礼
2020年是一个特殊的年份，经历了不平凡的新冠肺炎时期，继前期南方泵业自上而下在一手抓防疫工作一手抓复工复产之后，南方泵业另一方面加强内部的人才储备发展工作，南方泵业管理学院通过前期的宣传招募工作，吸纳了来自南泵事业部旗下十余家分子公司、工厂的学员近75人，于5月9日在总部大礼堂召开2020届储备人才班的开班典礼。制造业事业部总经理沈勤伟先生、制造业事业部生产副总刘攀先生、人力资源中心徐张花女士莅临开班典礼现场。
本次开班典礼由南方泵业管理学院部长任献磊主持，对本届储备人才培训班的培养模式、课程体系、考勤制度等做了介绍。任部长介绍了本次培训班重点放在以学员为中心上，以学员为主体，导师做引导、指导的学习模式。配合系统课程、高管论坛、交流参访、案例探讨、沙盘模拟等内容，共同打造多角度、多层次、多元化的学习模式。
学员代表程婷婷从参加培训班的学习目的、学习心态两个方面与在座各位分享了自己想法，并结合自己在南方泵业的经历要以空杯心态去学习，不断塑造和提升个人的能力。
人力资源中心副总监徐张花女士从人力资源角度分享了公司对人才的渴望，并从珍惜、放空、过滤三个关键词，对各位学员提出期望，珍惜管理学院提供的学习机会和平台，要放空自我，以空杯心态接受和学习，并在学习过程中要善于提炼、过滤有效信息、有效资源、有效知识，不断修炼、完善自我。
在最后，制造业事业部总经理沈勤伟先生做了总结讲话，他在讲话中殷切希望各位学员能珍惜学习机会，借助于管理学院平台和机会，交朋友、分享知识，互相学习，取长补短;同时他又提到未来要做的好，首先要在目前的岗位上做到优秀。百忙之中的沈总，借这样的机会给在场的学员分享了南方泵业91年成立至今近30年的发展历程，沈总分别就我们的发展历程、设备革新、产品革新、组织发展等方面一一对在座的学员做分享，所有学员认真聆听，感慨南方泵业发展过程的不易。沈总在最后播放了央视发现之旅“匠心智造 滴水穿石”视频，视频结束后现场出现雷鸣般的掌声!
南方泵业管理学院继续秉承主动·学习·交流·分享的办学理念，积极探索人才发展新模式，为南方泵业培养更多优质人才，逐步实现人才流动，也逐步实现南方泵业管理学院“蓄水池”的功能。
